La problématique :

Le Directeur de la Communication d’un groupe souhaite transformer son mode opérationnel et l’adapter aux nouveaux enjeux liés à la révolution numérique, notamment sur les sujets de créations et diffusion de contenus et de synergies internationales.

La réponse JUSTE :

Le Directeur de la Communication pourra s’appuyer, grâce à JUSTE, sur un ancien Directeur de la Communication Senior, qui mettra en œuvre à ses côtés un plan de transformation de l’entreprise. Ce talent JUSTE, qui déploiera directement ce plan auprès des équipes, permettra alors à son client de se concentrer sur ses priorités stratégiques.